Українці, які не мають вищої освіти, можуть заробляти близько 50 тисяч гривень: кого хочуть працевлаштувати роботодавці.

Досвід роботи не завжди є вирішальним критерієм при розгляді вакансій, особливо в умовах нинішнього дефіциту кадрів у багатьох галузях.

В Україні можна добре заробляти і без вищої освіти, особливо освоївши робітничу професію. Деякі роботодавці пропонують представникам таких спеціальностей зарплату до 50 тис. грн. Про це йдеться в матеріалі видання "OBOZ.UA".

Наприклад, підприємство, що спеціалізується на автомобільному обслуговуванні, оголошує набір на посаду автомеханіка-автослюсаря, вимагаючи наявності досвіду роботи не менше двох років. Заробітна плата коливатиметься від 60 000 до 120 000 грн.

В іншій компанії, що спеціалізується на подібному напрямі, відкрито вакансію для тонувальника. Кандидати з досвідом роботи від одного року, включаючи студентів та осіб з інвалідністю, можуть подавати свої заявки. Заробітна плата для цієї позиції складає від 50 000 до 80 000 грн. Крім того, компанія, яка надає послуги земляних робіт для будівельних організацій, шукає оператора екскаватора з досвідом роботи від року, пропонуючи зарплату в діапазоні від 23 000 до 42 000 грн.

Досвід роботи не завжди є обов'язковою вимогою у пропозиціях працевлаштування, особливо в умовах сучасного ринку, де багато секторів стикаються з нестачею кадрів. Багато компаній готові приймати на роботу новачків і вкласти ресурси в їхнє навчання, іноді пропонуючи зарплату від 40 тисяч гривень і більше.

Отже, B2B-компанія пропонує конкурентоспроможну зарплату в межах 28 000 – 60 000 грн для посади менеджера з продажу. У компанії забезпечують безкоштовне навчання, а також до обов'язків співробітника належатиме:

На одному з відомих ресурсів для пошуку роботи з'явилася вакансія для продавця-консультанта у сфері мобільних телефонів і аксесуарів. Пропонований рівень заробітної плати становить від 35 000 до 40 000 грн. У оголошенні зазначено, що наявність досвіду роботи не є обов'язковою умовою для прийому на роботу.

Нагадаємо, що в деяких регіонах спостерігається нестача водіїв комунального транспорту, яка становить не менше 30%. У зв'язку з цим Міністерство інфраструктури працює над створенням національної програми, спрямованої на навчання жінок навичкам керування великогабаритними транспортними засобами.